유럽위원회는 외국 근로자를위한 슬롯 사이트 추천 내 직무 변화와 이주의 단순화를 제안합니다

(EU)

브뤼셀에서

2022 년 5 월 6 일

유럽위원회, 4 월 27 일, EU슬롯 사이트 추천 외부에서 숙련되고 재능있는 사람들을 유치하기위한 정책 문서PDF 파일 (새 창에서 외부 사이트로 열립니다)(보도 자료새 창에서 외부 사이트로 열립니다). 이 슬롯 사이트 추천의 노후화와 노동력이 감소하고 새로운 코로나 바이러스의 확산으로 인한 정체로 인해 경제 활동이 본격적으로 재개함에 따라 관광, 고객 서비스, IT, 의료 및 물류와 같은 분야에서 근로자의 구조적 부족이 발생했습니다. 유럽위원회는 이러한 문제를 해결하기 위해 EU 내 근로자의 사용에 제한이 있으며 EU가 전 세계적으로 경쟁력을 유지하기 위해서는이 슬롯 사이트 추천 밖에서 재능있는 근로자를 유치해야한다고 밝혔다. EU는 이미 그러한 근로자를 유치하기위한 법적 틀을 만들었습니다. "단일 허가 지침 (2011/98/EU)새 창에서 외부 사이트로 열립니다"및"장기 거주 주문 (2003/109/EC)새 창에서 외부 사이트로 열립니다65281_65344

단일 허가 지침은 EU 법률입니다.이 법은 거주 허가증과 근로 허가를 결합한 단일 허가 신청 절차를 도입하여 EU 국민 이외의 국민 이외의 슬롯 사이트 추천에서 작업 목적으로 EU 회원국으로 이동하는 신청 절차를 단순화하기위한 취업 허가 절차를 도입합니다. 단일 허가 소지자는 노동 조건 및 사회 보장에 대한 접근 측면에서 EU 국민과 동등한 대우를받을 권리를 보장합니다.

간단한 권한 지침 개정PDF 파일 (새 창에서 외부 사이트로 열립니다)이 신청 절차를 더 빠르고 쉽게 만들 수 있으며, 첫째, 신청자가 해외 국가뿐만 아니라 신청하는 회원국에서 단일 허가를 신청하는 회원 국가에 법적으로 머무는 경우. 또한 현재 법률은 응용 프로그램 검토를 위해 4 개월의 기간을 설정하지만,이 조항에도 불구하고 현재 문제는 신청 절차가 장기적이라는 것입니다. 따라서, 개정안은 마감일에 노동 시장 시험 수행 기간과 비자 발행 기간이 포함되어 있음을 명시함으로써 마감일의 해석을 더 명확하게 설명합니다. 또한, 단일 허가 소지자의 권리가 강화되며, 면허가 단일 허가의 만료일 내에 있으면 발행 당시 고용주 이외의 사람에게 직무를 변경할 수 있습니다. 또한 불평등 한 대우를 위반하는 고용주에 대한 불평등 한 대우 및 처벌에 대한 불만 시스템을 제공합니다.

장기 거주 지시문은 법적으로 5 년 이상 같은 회원국에 거주 한 EU 국가 이외의 국민들에게 부여 된 "EU 장기 거주지 부동산"을 얻기위한 요구 사항을 규정하는 EU 법입니다. 이는 자격을 얻은 회원국의 영주권 상태이며 특정 조건에서 고용 목적으로 다른 회원국으로 이주 할 수 있습니다.

장기 주민 주문 개정PDF 파일 (새 창에서 외부 사이트로 열립니다)이 자격을 얻기위한 요구 사항과 고용 목적으로 다른 회원국으로의 재배치 조건을 완화합니다. 현행법에 따라 5 년 거주 요건은 동일한 회원국에서 충족되어야하지만, 개정안은 신청 회원국에 2 년간의 거주지가있는 경우 다른 회원국의 결합 된 거주 기록을 허용합니다. 또한, 학생과 비교되지 않은 보호받는 사람과 계절 근로자는 또한 복합 금액을받을 자격이있는 거주 자격으로 새로 인정 받게됩니다. 또한, 근로 목적으로 다른 회원국으로 이사 할 때는 노동 시장 테스트 및 수용된 사람들의 수에 대한 제한이 폐지 될 것입니다. 또한 자격을 갖춘 가족의 권리를 강화할 것입니다.

두 개정은 EU 협의회 (장관 협의회)와 유럽 의회에서 논의 될 것입니다.

(요시 누마 keisuke)

(EU)

비즈니스 뉴스 3D10D2D54B24889E