FY2019 캐나다의 슬롯 무료체험 기업의 비즈니스 조건에 대한 Jetro 설문 조사 (30 번째 연례 설문 조사)

2020 년 2 월 28 일

캐나다의 슬롯 무료체험 기업의 수익성은 높지만 비즈니스 감정은 부정적인 범위로 떨어졌습니다

Jetro는 캐나다에서 운영되는 슬롯 무료체험 제조업체 및 비 제조업체에 대한 설문 조사를 수행했습니다.

메소드 설문지 분포
날짜 2019 년 10 월 29 일부터 2019 년 11 월 29 일까지
스코프 캐나다에서 운영하는 슬롯 무료체험 제조업체 및 비 제조업체
178 개의 설문 조사에서받은 응답 (82.0%의 응답 속도)
주제
  1. 영업 성과,
  2. 미래의 비즈니스 방향,
  3. 공급망,
  4. 관리 과제,
  5. Trudeau 행정 정책
  6. 무역 환경의 변화

설문 조사 결과와 관련된 주요 포인트

  1. 수익성있는 슬롯 무료체험 기업의 비율은 FY2012 설문 조사 이후 8 년 연속 70% 이상으로 유지되었다.
  2. 우리는 응답자들에게 임금과 회사 혜택에 대해 질문 한 첫 번째 설문 조사입니다.
  3. 추가 관세와 같은 무역 환경의 변화와 관련하여, 회사의 약 20%는 미국과 캐나다 사이의 추가 관세가 부과되어“강철과 알루미늄에 대한 추가 관세”에 의해 특히 영향을 받았다.

참고 1 :이 보고서의 설문 조사의 총계는 숫자가 첫 번째 소수점으로 반올림되어 100이 아닐 수 있습니다.

참고 2 : 요금은 수집 된 답변 수에 따라 계산됩니다.

*첨부 된 문서 :“FY2019 캐나다의 슬롯 무료체험 기업의 비즈니스 조건에 대한 Jetro 설문 조사 (30 번째 연례 설문 조사)PDF 파일(1.5MB)

설문 조사 결과 요약

Jetro는 2019 년 10 월과 11 월에 캐나다의 슬롯 무료체험 기업에 대한 설문 조사를 수행했으며 (146 개 회사로부터 유효한 답변을 받고 있음), 슬롯 무료체험 기업의 70% 이상이 8 년 연속으로 수익성이 있었지만 캐나다 경제는 부적절한 범위를 유지하면서 1 년 연속으로 수익성을 유지했습니다. 2019 년에 슬롯 무료체험 기업의 임금이 상승하고 있으며, 2019 년에 2.5%로 증가한 중간 가치가 증가하고 있습니다. 또한 응답자의 20%가 추가 관세와 같은 무역 환경의 변화로 인한 부정적인 영향을 경험 한 것으로 나타났습니다..

1 캐나다에서 활동하는 수익성있는 슬롯 무료체험 기업의 비율

캐나다에서 활동하는 수익성있는 슬롯 무료체험 기업의 비율은 2000 년 이후 가장 높은 77.1%에 이르렀으며, 2012 년 조사 이후 8 년 연속 70% 이상으로 비즈니스 감정이 -2.1 포인트였으며 FY2011 조사 이후 8 년 동안 처음으로 부정적인 범위로 떨어졌습니다.

  • 2019 년에, 응답자의 77.1%는 긍정적 인 운영 이익을 창출 할 것으로 예상했다 (p.8). (81.6%) 산업, 식품/농산물, 플라스틱 제품 (100%) 및 영업 회사 (88.0%).

    그림 1은 캐나다에서 활동하는 수익성있는 슬롯 무료체험 기업의 비율과 비즈니스 정서 DI (1998-2020)

    그림 1은 캐나다에서 활동하는 수익성있는 슬롯 무료체험 기업의 비율과 1998 년부터 2020 년까지의 비즈니스 정서 비율을 보여줍니다. 수익성있는 슬롯 무료체험 기업의 비율은 FY2012 설문 조사 이후 8 년 연속 70% 이상으로 남아 있으며, 2019 년에 응답자의 77.1%는 긍정적 인 운영 이익을 얻을 것으로 예상됩니다. FY2011 설문 조사 이후 8 년 만에 처음으로.

    참고 : 2004 년에는 설문 조사가 실시되지 않았습니다. 2004 년 DI는 2003 년 설문 조사의 추정치였습니다.

    출처 : Jetro

  • DI는 2019 년에 대한 비즈니스 정서를 나타내는 DI는 작년에 "증가"를 기대하는 회사의 비율을 기대하는 회사의 비율을 획득 함)는 작년 16.8의 무시, 전자 제품에 대한 무시, 그리고 플라스틱 제품에 대해 상당히 떨어진다. 지역.
  • 2019 년 운영 이익 감소를 예측하기위한 요인 중에서, 최고 답변은“현지 시장의 판매 감소”(55.1%)와“인건비 증가”(36.7%) 및“조달 비용 증가”(30.6%)와 같은 비용 증가를 포함했습니다.

2.

이것은 회사가 제공하는 혜택의 종류와 기본 급여 (월별 기준)의 평균 가치는 4,000 달러에서 7,000 달러에 이르렀습니다.

  • 기본 급여 (월간 기준)는 2019 년에 다음과 같습니다. 공장에서는 생산 관리자 (생산 관리 부서)가 7,000 달러였습니다 (5,000 달러) 위치, 총 관리 부문 (총무 부서의 부장)에 대한 지불금은 $ 6,500, 일반 서기 (일반 사무국)는 $ 4,000를 할 수 있습니다..

    그림 2 (월별 급여) : 중간 값

    생산 관리자에 의한 기본 월급에 슬롯 무료체험 중간 값은 Can6,500;

    참고 : 생산 관리자, 기계 엔지니어 및 운영자는 제조 회사가 답변합니다.

    출처 : Jetro

  • 2019 회계 연도의 모든 직업 평균에 걸친 중간 증가는 2.5%였으며 2020 회계 회계 금리 예측도 2.5%입니다.
  • “사고 및 질병 혜택”(59.0%),“사내 훈련 프로그램”(56.7%) 및“유료 임산부 및 친자 관계/아동 휴가”(47.8%)가 높은 순위 (P.19).

3 무역 환경의 영향

기업의 약 20%는“부정적인 영향”을보고했으며, 부정적인 영향을받는 주요 영역은“수입/조달 비용”이“1962 년의 무역 관세에 대한 232 조에 대한 미국의 부과 된 조항”이라고한다. 캐나다에서 운영하는 슬롯 무료체험 기업은 미국과 중국의 보복에 의해 더 많은 영향을 받았다.

  • 현재 무역 환경의 변화로 인한 영향 측면에서, 38.1%는“영향이 없다”는 경험이없고 22.4%는“부정적인 영향”을보고 한 반면, 부정적인 영향을받는 주요 영역이“수입/조달 비용”(53.3%), "33.,"3. .

    그림 3 무역 환경의 변화로 인한 현재 영향

    Figure 3 shows current impact due to changes in the trade environment on Japanese companies in Canada. 38.1% of companies answered “no impact,” 29.1% answered “not sure” and 22.4% answered “negative effects.”

    참고 : 그래프는 5 개 이상의 회사로부터 유효한 응답을받은 산업 만 나열합니다.

    출처 : Jetro

  • (주) 미국은 2018 년 6 월 1 일부터 2019 년 5 월 19 일 사이의 무역 확장 법 제 232 조에 따라 캐나다 철, 철강 및 알루미늄에 대한 추가 관세를 부과했다.

기타 주목할만한 트렌드

  1. 관리 과제 : 직원의 인건비 (급여 및 채권 포함) 비용 증가에 대한 최고 요소

    경영진과 관련하여 (비용 증가에 대한 요소),“급여 및 채권 포함)는 전년도에서 6.0 점을 올렸다 (54.9%)는 53.6% (P.17)에서 53.6% (P.17)에서 "정기적 인 근로자와 엔지니어)가 60.9% 상승했다. 슬롯 무료체험 기업의 경우 또한.

  2. 아시아의 조달, 특히 슬롯 무료체험에서 성장

    원자재 및 부품에 대한 조달 원의 관점에서, 캐나다 내에서의 조달 (조달 률 31.5%)과 NAFTA 지역 (미국 및 멕시코 : 총 24.6%)은 전년도에서 감소했으며 (36.1%및 66.1%) Asia의 조달은 22.6%로 증가했습니다. 조달 중국, 아세안 및 한국/홍콩/대만은 각각 8.2%, 4.4%및 4.3%로 전년 대비 증가했습니다.

Mari Fujii, Takashi Nakamizo 및 Hiroyuki Kaino
Jetro 해외 부서 아메리카 부서
전화 : +81-3-3582-5545