고급 외국인의 참여를 촉진하기위한 포털

고도로 외국 인사에 관심이있는 회사에 대한 메가 슬롯메가 슬롯 Electronics Industries, Ltd.

기본 관리 정책은 "인본주의"및 "파트너십"입니다.

고급 외국 인재
제발 고용有

인턴쉽
수락有

영어 사용/
일본 없음사용할 수 없음

"Hitomotoism"은 관리의 핵심을 사람들에게 배치하는 사고 방식입니다. 자본주의 사회의 기업 활동에서 돈은 가장 중요한 관리 자원 인 경향이 있지만 회사에서는 사람들이 가장 중요한 관리 자원으로 간주됩니다.
A "파트너십"은 고객, 파트너, 직원 등을 포함한 회사에 관련된 모든 사람들을 "친구"로 고려하는 것을 말합니다. 기본 원칙은 친절하게 행동하는 것입니다.
"사람"과 "사람"을 소중히 여기는이 아이디어는 자연스럽게 외국인의 고용에 적용됩니다. 해외 국가의 향후 확장을 주시하면서 우리 회사는 2019 년부터 베트남에서 고도로 숙련 된 기술 인력 2 명을 모집 해 왔으며 전문 지식을 활용할 수있는 제조 기술 부서 및 연구 개발 부서에서 활동 해 왔습니다.
우리는 "파트너"로서 회사에 귀중한 관리 자원이 될 외국인을 계속 모집하고 싶습니다.

숙련 된 외국 인재에서 기대하는 역할

해외 확장 등의 외국 기업 간의 다리 (브리지 인원)
특정 전문 지식을 활용하는 국내 비즈니스의 조직 및 연구 및 개발
해외 기지 관리

고도로 숙련 된 외국인에게 필요한 전문성

과학 (엔지니어)
과학 (연구 및 개발)

산업

전자기
메가 슬롯 및 통신 기계/전자 부품/장치

비즈니스 컨텐츠

우리는 의료 기기, 자동차, 항공 우주 및 반도체 제조 장비를 포함한 모든 산업 분야에 하네스를 제공합니다. 당사의 많은 제품에는 고품질과 높은 정확도가 필요하며 직원들은 고객의 높은 수요를 충족시키기 위해 기술을 보유하고 있습니다.

우리는 일반적으로 하네스에 구리 와이어를 사용하지만, 우리 회사는 일본에서 구리를 알루미늄으로 대체하는 "알루미늄 하네스"를 제조 할 수있는 유일한 중소 기업입니다.
경량 알루미늄 하네스는 드론, 항공 우주, 전기 자동차, 의료 기기 등의 분야에서 성장할 것으로 예상되는 미래의 기술입니다.