통지/프리젠 테이션
대학과 크레이지 슬롯과 글로벌 회사 간의 "커리어 디스커버리"온라인 교환 회의의 첫 번째 공동 이벤트
2022 년 1 월 4 일
2021 년 11 월 26 일, Jetro는 일본의 외국 기업과 일본에서 공부하는 학생들 사이에서 일본의 10 개 이상의 크레이지 슬롯교에서 협력하여 최초의 공동 온라인 교환 행사 인 "Career Discovery"를 개최했습니다.
이 행사는 줌에서 열렸으며, 당일 28 개의 참여 외국 회사는 각각의 브레이크 아웃 룸에서 6 분의 20 분의 상호 작용 세션을 개최했습니다. 전 세계 경력을 고려한 약 600 명의 일본인 및 유학생이 방문하고자하는 회사를 방문했습니다.
Jetro는 외국 기업과 학생들 간의 교환 회의를 열었습니다. 도쿄 테크, 도쿄 크레이지 슬롯 및 도호쿠 크레이지 슬롯교에서 독립적으로 학생들이 참여하는 회사와의 상호 작용을 통해 외국 기업에 대한 이해를 심화시키고 경력 옵션을 광범위하게하는 데 도움이되는 정보를 제공하기 위해 정보를 제공했습니다. 올해, 우리는 제트로가 포괄적 인 파트너십 계약을 체결 한 크레이지 슬롯에 중점을 둔 지역 활성화의 관점과 많은 글로벌 인적 자원을 고려하여 크레이지 슬롯 수를 10 개 이상 확장했습니다.
- 스폰서 (특정 순서없이)
- 히로시마 크레이지 슬롯교, 히로시마 크레이지 슬롯교 칸세 가카 쿠 인 크레이지 슬롯교 도쿄 기술 연구소 시바바 크레이지 슬롯교 츠쿠바 크레이지 슬롯교 국제 교양 크레이지 슬롯교 국제 교양 크레이지 슬롯교
- 협력 (특정 순서없이)
- Hokkaido University, Tohoku University, Nagoya University, Kyoto University, Osaka University
Disco Inc.의 "고용 및 경력 지원 활동에 대한 설문 조사"(※ 1)에 따르면, 크레이지 슬롯의 약 60%는 온라인, 회사, 회사, 2022 년 졸업생을위한 직업 개방에 대한 크레이지 슬롯 방문의 수가 전년도 (57.1%)에 비해 "감소"되었다고 응답했습니다. 연장 된 Covid-19 Pandemic에서 많은 회사들은 크레이지 슬롯, 특히 대도시 지역에서 크레이지 슬롯과 연락하기가 어렵다는 것을 알게되며, 동시에 크레이지 슬롯 경력 센터는 학생들의 경력 개발을 이해하고 지원하는 데 어려움을 겪고 있습니다.
반면에, DX 프로모션, 빅 데이터 분석, AI 사용 및 기타 문제는 많은 회사들에게 긴급한 문제가되고 있으며, 과학 및 엔지니어링 국제 학생들은 최근 몇 년 동안 일본의 재능 부족을 보완하기위한 귀중한 자원으로 점점 더 많이 모집하고 있습니다 그러나 2020 년에는 1 년 내내 49,748로 크게 감소했으며 (※ 2), 이는 인재 부족에 대한 위기감이 커지고 있습니다.
이 배경에서,이 경력 발견은 Apple (미국), Bosch (독일), Cambridge 컨설턴트 (영국), Walt (핀란드), Satyam Venture Engineering Services (인도), Singapore (Taiwan), Two and Stupinats and and and a Hall Spection (The Foodscoll)을 포함하여 일본에 기반을 둔 외국 회사를 선보였습니다 대학과 전국의 크레이지 슬롯의 ation.
온라인 구현으로 인해 학생과 외국 회사의 원격 위치에서 참가자가 증가했으며 회사와 학생 모두 참여하여 역사상 가장 많은 참가자가 참여했습니다. 참여하는 외국 기업은 "관심있는 학생들을 만날 수있었습니다." "나는 국제 학생들이 얼마나 많은 국제 학생들이 듣고 질문을하는지에 깊은 인상을 받았습니다." "나는 그들이 찾고있는 연구 분야에서 일하는 학부생에서 박사 과정에 이르기까지 다양한 학생들을 만날 수있었습니다."
또한 대학과 크레이지 슬롯들은 다음과 같이 말했습니다. "나는 영향력있는 글로벌 기업의 다양한 사람들과 상호 작용할 수 있었고 각각의 비즈니스에 대한 통찰력을 얻었습니다." 각 외국 회사가 어떤 일을하는지 이해하고, 나는 회사의 요구와 내 관심사와 기술을 비교할 수있었습니다.
Jetro는 외국 기업과 다양한 지역의 대학과 크레이지 슬롯을 연결하고, 일본에서의 외국 기업의 확장을 지원하고, 높은 전문 지식으로 인적 자원의 경력 개발을 지원하고, 다양성을 심화시켜 지역 혁신을 창출하기 위해 노력할 것입니다.
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Bosch의 개별 세션 룸에서 사업 소개
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Ericsson의 개별 세션 룸의 질문 및 답변 세션
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